22.10 2010

Раскрутка сайтов: вас ищут

Автор: admin | Категории: Miralinks


Раскрутка сайтов: вас ищут

Аудитория Интернета уже составляет 40% населения России в возрасте от 18 лет. Из них регулярно пользуются поисковыми системами около 80 % пользователей. Вы работаете в «узкой» сфере? Повезло! Ваше существование в Интернете будет более комфортным, чем у других.

Конкуренция заставляет фирмы, занимающиеся распространенным бизнесом, заказывать продвижение сайтов у профессионалов. О том, как сделать правильный выбор, эта статья. Для чего мы продвигаем сайт в поисковиках? Ради престижа? Или повышения продаж? Уверены, что большая часть посетителей интернета зайдут только на те сайты, которые занимают первые строчки в поисковых системах. Вторую и третью страницы хотят посмотреть лишь 13 % посетителей – потенциальных покупателей. Однако просто вывод на 1-е место в поисковике – отнюдь не панацея. Нужно, прежде всего, решить, какие цели вы преследуете, используя один из инструментов, которые предлагает интернет маркетинг.

Если все делается для получения дополнительной прибыли, то интернет – хороший посредник между клиентом и продавцом или производителем. Этот процесс позволяет увеличивать продажи, повышать узнаваемость бренда, привлекать трафик. Продвижение помогает привлекать тех клиентов, которые уже заинтересованы в покупке товара. Маркетинг в сети имеет массу инструментов интернет-рекламы. Поисковики привлекают трафик, причем целевой, а значит, конверсия повышена, стоимость потенциального покупателя ниже, чем в других видах рекламы, отличных от продвижения в поисковиках. Препятствиями могут стать нестабильные алгоритмы действия поисковика.

При обращении к нечестным специалистам есть возможность вообще попасть в бан из-за запрещенных методов, в том числе и спама. Как же выбрать достойного специалиста, который проведет операцию «оптимизация сайтов»? Есть три варианта: фрилансер, штатный сотрудник, агентство. С фрилансером ясно: никогда не знаешь, на кого попадешь. Если вам повезет, честный работник выполнит задачу без проблем. Если принимать сотрудника в штат, это влетит в копеечку, это имеет смысл только при реализации очень крупных интернет-проектов.

Самый реальный способ – обратиться в агентство с опытом работы в этой сфере, такому как www.buyfish.ru.

Понравилась статья? Получай обновления и будь всегда в курсе событий!
Подпишись на RSS или
blog comments powered by Disqus